VOA
Исследование, проведенное ООН, показало, что рабочие-мигранты повышают
благосостояние как своей страны, так и страны принимающей.
В ежегодном Докладе о развитии человека Программы развития ООН (ПРООН)
говорится, что миграция не только увеличивает доходы и расширяет доступ
к образованию и здравоохранению для работающих, но и создает вакансии и
стимулирует инновации в принимающих их странах.
В соответствии с информацией, изложенной в докладе, в большинстве
развивающихся стран (за исключением стран Африки) деньги, которые
рабочие-мигранты отправляют домой, превышают официальную финансовую
помощь, предоставляемую на цели развития, примерно в четыре раза.
Однако администратор ПРООН Хелен Кларк говорит, что глобальный
экономический кризис и растущая безработица в некоторых странах
вызывают недовольство присутствием мигрантов. «Этот доклад показал, что
опасения населения относительного того, что мигранты отнимают рабочие
места и являются причиной снижения заработной платы местного населения,
а также взваливают нежелательное бремя на социальные службы и бюджет,
сформированный из отчислений налогоплательщиков, как правило,
преувеличены», – отметила Кларк.
В докладе сказано, что большая часть местного населения не имеет
возражений против присутствия рабочих-мигрантов, когда на рынке труда
достаточно вакансий. Исследование рекомендует правительствам
предпринимать соответствующие шаги с тем, чтобы миграция способствовала
процессам развития личности и общества.
Бюрократические процедуры и сборы являются одной из проблем, которые
особенно влияют на ситуацию с рабочими-мигрантами; нередко стоимость и
длительность процесса получения требуемых документов толкают их к
нелегальной иммиграции.
В качестве примера приводится соглашение между Камбоджей, Лаосом и
Таиландом, в соответствии с которым сборы и пошлины за трудоустройство
составляют пять месячных заработных плат потенциального
трудоустраиваемого, длительность самого процесса – четыре месяца,
вычеты из зарплаты работника – 15 процентов ежемесячно до его
возвращения домой.
Для сравнения доклад ПРООН приводит данные о контрабандистах, за один
месячный оклад предлагающих свои услуги, которые, однако, связаны с
риском рабства, штрафов и тюремного заключения.
По словам автора доклада Джени Клугман, ПРООН призывает правительства
упрощать процедуры и снижать стоимость миграционного процесса, в
особенности для неквалифицированных рабочих. «Главный тезис доклада не
состоит в том, что миграция может заменить устойчивое и ускоренное
развитие стран, откуда приезжают рабочие, – говорит она. – Однако в то
же время миграция может стать важными дополнением в этих процессах. По
всему миру мы наблюдаем, как обмен потоками идей, денег и людей
оказывает огромное положительнее влияние на родинах мигрантов».
В докладе ООН также отмечена проблема неоправданных ограничений для
женщин-мигрантов. В качестве примера приводятся Бирма, Саудовская
Аравия и Свазиленд, которые установили ограничения для женщин,
покидающих страну. На сегодня в мире более 20 стран не позволяют
женщине самостоятельно подавать документы на получение паспорта.
В соответствии с докладом, Индекс человеческого развития, определяющий
уровень благосостояния стран, на основе статистических данных за 2007
год дает следующую картину: в первой тройке самых благополучных из 182
стран и территорий – Норвегия, Австралия, Исландия; список замыкают
Нигер, Афганистан, Сьерра-Леоне. Средняя заработная плата в Норвегии в
85 раз выше, чем в Нигере, а ребенок, родившийся в Нигере, проживет в
среднем на 30 лет меньше, чем ребенок, родившийся в Норвегии. Индекс
определяется с учетом ВВП на душу населения, продолжительности жизни,
грамотности и числа учащихся в стране.
Return to the list <<<<<
